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ifo: Unternehmen erwarten sinkende Löhne besonders bei Berufseinsteigern

Eine ifo-Unternehmensbefragung zu den nächsten fünf Jahren sieht die stärksten negativen Lohnerwartungen bei Beschäftigten mit weniger als fünf Jahren Erfahrung. 48,3 Prozent der Betriebe erwarten sinkende Löhne für diese Gruppe ohne Hochschulabschluss, 50,8 Prozent für Hochschulabsolventen. Die Werte sind Erwartungen, keine beobachteten Lohnänderungen.

Für erfahrene Beschäftigte erwarten 40,4 Prozent der Betriebe ohne Hochschulabschluss und 37,5 Prozent mit Abschluss sinkende Löhne. Steigende Löhne erwarten bei den weniger Erfahrenen nur 5,9 beziehungsweise 16,3 Prozent, bei den Erfahrenen 9,7 beziehungsweise 26 Prozent.

Im Dienstleistungssektor sind die negativen Erwartungen am stärksten: 53,3 Prozent der Betriebe rechnen bei wenig erfahrenen Beschäftigten ohne Hochschulabschluss mit sinkenden Löhnen. Es folgen Handel, verarbeitendes Gewerbe und Bau. Die Befragung bezieht sich auf Unternehmen, die nach der deutschen Rezeption bereits KI nutzen.

Das ifo Institut erhob die Angaben im Juni 2026 bei mehr als 3.000 Unternehmen. Die Umfrage unterscheidet nicht zwischen tatsächlichen Kürzungen und ausbleibenden Erhöhungen und misst keine spätere Lohnentwicklung.